игнорирование истории и теории управления

Идейно-нравственный потенциал в предупреждении кризисов и повышении эффективности государственного управления.

В статье анализируется  история и содержание сознания (мышления ориентаций и ценностей) персонала государственного аппарата, особенно его руководящего звена. Раскрыта зависимость общественных явлений, отношений и процессов от этого сознания, опирающегося на государственную власть. Обращено внимание на традиционную ограниченность, неразвитость, слабую профессиональную подготовленность российских управленческих кадров.

Архив: 
 
Подписка на RSS - игнорирование истории и теории управления